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noticiassin.com Aún no está claro si en adultos nacen nuevas neuronas, dice experto mexicano

Fuente:noticiassin.com | 13/8/19 10:51:17 a. m.
Aún no se sabe con certeza cuándo nacen exactamente muchas de las células nerviosas -neuronas- que conforman el cerebro humano, señala el investigador mexicano Arturo Álvarez-Buylla, quien agrega que tampoco está claro si en la edad adulta se siguen generando nuevas.

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eldia.com.do Huawei y Claro anuncian el ganador de su promoción

Fuente:eldia.com.do | 29/7/19 12:01:08 a. m.

Huawei Dominicana y la empresa de telecomunicaciones Claro hicieron entrega de una Porsche Macan 2019 al ganador de la promoción del Huawei P30, celebrada en el país durante dos meses para todos los clientes que adquiriesen el nuevo Huawei P30. Ángel Mateo Gil resultó ser el feliz ganador de la jeepeta del año Porsche Macan, color blanco.

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elcaribe.com.do Equipo de Abinader exhorta a enviar un mensaje claro contra el secuestro institucional

Fuente:elcaribe.com.do | 20/7/19 2:29:25 p. m.

Marcha.- La corriente Luis Abinader Presidente (LAP) del Partido Revolucionario Moderno  (PRM) exhortó a la dirigencia y militancia perremeísta y al pueblo dominicano en general a convertir la marcha convocada para este domingo por Coalición Ciudadana en una señal fuerte y clara de rechazo a las pretensiones continuistas de la cúpula del Partido de la […]

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elcaribe.com.do Apresan hombres por realizar disparos aire en una oficina de Claro en SFM

Fuente:elcaribe.com.do | 28/6/19 1:58:02 p. m.

Las autoridades policiales apresaron a un hombre que acusado de realizar varios disparos  en la oficina de la telefónica Claro Dominicana, ubicada e

La entrada Apresan hombres por realizar disparos aire

en una oficina de Claro en SFM se publicó primero en Periódico El Caribe - Mereces verdaderas respuestas.


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eldia.com.do Claro restablece servicios de la red móvil tras presentar fallas con clientes

Fuente:eldia.com.do | 22/6/19 11:17:10 a. m.

Santo Domingo.- La compañía de Telecomunicaciones Claro informó hoy que los servicios de la red móvil fueron reestablecidos tras presentar inconvenientes con algunos de sus usuarios. “Estimados clientes: Informamos que los servicios en nuestra red móvil han sido reestablecidos. Inicialmente podrían experimentar cierto grado de lentitud debido a la congestión

de tráfico de la red. Gracias por su comprensión”, colgó la empresa en su cuenta de Twitter. Horas antes la telefónica explicaron que trabajaban en la solución de […]

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eldia.com.do Claro restablece servicios de la red móvil tras presentar fallas con clientes

Fuente:eldia.com.do | 22/6/19 11:17:10 a. m.

Santo Domingo.- La compañía de Telecomunicaciones Claro informó hoy que los servicios de la red móvil fueron reestablecidos tras presentar inconvenientes con algunos de sus usuarios. “Estimados clientes: Informamos que los servicios en nuestra red móvil han sido reestablecidos. Inicialmente podrían experimentar cierto grado de lentitud debido a la congestión

de tráfico de la red. Gracias por su comprensión”, colgó la empresa en su cuenta de Twitter. Horas antes la telefónica explicaron que trabajaban en la solución de […]

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eldia.com.do Claro recibe Sello Oro Igualando RD y la certificación Nordom 775

Fuente:eldia.com.do | 12/6/19 12:02:28 a. m.

El Ministerio de la Mujer y el Programa de las Naciones Unidas Para el Desarrollo (PNUD) otorgaron a Claro Dominicana el sello de Oro del Programa Igualando RD y la certificación Nordom 775 por parte del Instituto Dominicano para la Calidad (Indocal), y se convierte así en la primera empresa de telecomunicaciones en recibir el galardón. Igualando RD es un

sistema integral de gestión que incorpora buenas prácticas en igualdad y equidad de género en […]

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noticiassin.com Claro recibe Sello Oro Igualando RD y la certificación Nordom 775

Fuente:noticiassin.com | 10/6/19 3:40:02 p. m.
El Ministerio de la Mujer y el Programa de las Naciones Unidas Para el Desarrollo (PNUD) otorgaron a Claro Dominicana el sello de Oro del Programa Igualando RD y la certificación Nordom 775 por parte del Instituto Dominicano para la Calidad (INDOCAL), y se convierte así en la primera empresa de telecomunicaciones en recibir el galardón.

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diariolibre.com Claro recibe Sello de Oro Igualando RD y la certificación Nordom 775

Fuente:diariolibre.com | 28/5/19 11:41:04 p. m.

La empresa de telecomunicaciones Claro Dominicana recibió el Sello de Oro del Programa Igualando RD, por implementar buenas prácticas en igualdad y equidad de género. La distinción le fue entregada por el Ministerio de la Mujer y el Programa de las Naciones Unidas Para el Desarrollo (PNUD).

La compañía también recibió la certificación Nordom 775

por parte del Instituto Dominicano para la Calidad (Indocal) lo que la convierte en la primera del sector telecomunicaciones en recibir el galardón, de acuerdo a una nota de prensa.

El galardón lo recibió Rogelio Viesca, presidente de Claro, de manos de Janet Camilo, ministra de la Mujer; Inka Mattila, representante residente del PNUD y Manuel Guerrero, director del INDOCAL.

“Igualando RD es un sistema integral de gestión que incorpora buenas prácticas en igualdad y equidad de género en las organizaciones que lo aplican, con la finalidad de cerrar todas las brechas laborales que perjudican y discriminan a las mujeres”, dice la nota.

Camilo, en su discurso, destacó el recorrido de buenas prácticas de la empresa hasta obtener el Sello Oro de Igualando RD y expresó: “Hoy galardonamos a Claro Dominicana por sus aportes para el cumplimiento de la Estrategia Nacional de Desarrollo; por haber hecho las transformaciones que garantizan ser una empresa más justa y equitativa; por contribuir a visibilizar que el problema de las desigualdades de género es una responsabilidad del Estado, pero también de las propias de las empresas que deben ser parte activa de la solución”.

Inka Mattila, la representante residente del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo en República Dominicana, manifestó que con la adopción de la Agenda 2030, existe un fuerte reconocimiento de que el sector privado puede moldear las transformaciones estructurales necesarias para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible, por ejemplo, promoviendo políticas empresariales integrales de igualdad de género, como las que ha fomentado Claro a través del Sello Igualando RD.

Al recibir el sello, Viesca agradeció la distinción y explicó que desde hace más de un año la empresa decidió adherirse por completo a lo planteado en el modelo de gestión para la igualdad de género, con un proyecto que conllevó cambios de procesos, nuevas políticas y el involucramiento permanente de un equipo especializado dedicado a implementar los mismos.

“Esta certificación representa un compromiso de mantenernos como un modelo de gestión organizacional que nos permita seguir aportando de forma activa a la construcción de una sociedad incluyente, con cada vez menos prejuicios, en la que primen las mismas oportunidades para mujeres y hombres en cualquier escenario, donde tratemos a cada persona con respeto y dignidad y donde lo único que determine una oportunidad para alguien, sea su capacidad”, aseguró Viesca.


Fuente:diariolibre.com | 28/5/19 11:41:04 p. m.
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diariolibre.com Claro recibe Sello de Oro Igualando RD y la certificación Nordom 775

Fuente:diariolibre.com | 28/5/19 11:41:04 p. m.

La empresa de telecomunicaciones Claro Dominicana recibió el Sello de Oro del Programa Igualando RD, por implementar buenas prácticas en igualdad y equidad de género. La distinción le fue entregada por el Ministerio de la Mujer y el Programa de las Naciones Unidas Para el Desarrollo (PNUD).

La compañía también recibió la certificación Nordom 775

por parte del Instituto Dominicano para la Calidad (Indocal) lo que la convierte en la primera del sector telecomunicaciones en recibir el galardón, de acuerdo a una nota de prensa.

El galardón lo recibió Rogelio Viesca, presidente de Claro, de manos de Janet Camilo, ministra de la Mujer; Inka Mattila, representante residente del PNUD y Manuel Guerrero, director del INDOCAL.

“Igualando RD es un sistema integral de gestión que incorpora buenas prácticas en igualdad y equidad de género en las organizaciones que lo aplican, con la finalidad de cerrar todas las brechas laborales que perjudican y discriminan a las mujeres”, dice la nota.

Camilo, en su discurso, destacó el recorrido de buenas prácticas de la empresa hasta obtener el Sello Oro de Igualando RD y expresó: “Hoy galardonamos a Claro Dominicana por sus aportes para el cumplimiento de la Estrategia Nacional de Desarrollo; por haber hecho las transformaciones que garantizan ser una empresa más justa y equitativa; por contribuir a visibilizar que el problema de las desigualdades de género es una responsabilidad del Estado, pero también de las propias de las empresas que deben ser parte activa de la solución”.

Inka Mattila, la representante residente del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo en República Dominicana, manifestó que con la adopción de la Agenda 2030, existe un fuerte reconocimiento de que el sector privado puede moldear las transformaciones estructurales necesarias para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible, por ejemplo, promoviendo políticas empresariales integrales de igualdad de género, como las que ha fomentado Claro a través del Sello Igualando RD.

Al recibir el sello, Viesca agradeció la distinción y explicó que desde hace más de un año la empresa decidió adherirse por completo a lo planteado en el modelo de gestión para la igualdad de género, con un proyecto que conllevó cambios de procesos, nuevas políticas y el involucramiento permanente de un equipo especializado dedicado a implementar los mismos.

“Esta certificación representa un compromiso de mantenernos como un modelo de gestión organizacional que nos permita seguir aportando de forma activa a la construcción de una sociedad incluyente, con cada vez menos prejuicios, en la que primen las mismas oportunidades para mujeres y hombres en cualquier escenario, donde tratemos a cada persona con respeto y dignidad y donde lo único que determine una oportunidad para alguien, sea su capacidad”, aseguró Viesca.


Fuente:diariolibre.com | 28/5/19 11:41:04 p. m.
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diariolibre.com Empresas Claro y Cisco promueven la digitalización en el sector bancario dominicano

Fuente:diariolibre.com | 24/5/19 4:17:37 p. m.

La digitalización colabora, de forma segura, para compartir información y agiliza la toma de decisiones en las empresas. La empresa de Telecomunicación Claro en la República Dominicana y su socio Cisco indicaron que los puntos claves para la transformación digital son: mejorar la experiencia del cliente y la fuerza laboral, la optimización de las operaciones

y mejorar la seguridad.

“El objetivo es acompañar junto a expertos de empresas socias de Claro, Cisco y nuestros profesionales, a los clientes, a todo un proceso de transformación digital, una transformación digital que está marcando una nueva era que la mueven las nuevas generaciones, quienes nos piden cosas diferentes y esto genera retos en las industrias de cara a la seguridad”, expresó Marcelo García, gerente de ventas de soluciones Claro.

En un desayuno empresarial que ofrecieron este viernes Claro y Cisco, dijo que en Claro cuentan con profesionales y herramientas suficientes para poder acompañar a los clientes en todo este proceso. Esta actividad se desarrolló con el objetivo de llevar la transformación digital al sector bancario dominicano para darle una mejor experiencia a los usuarios

Agregó que en el país se debe seguir evolucionando en el desarrollo de las aplicaciones que no solo sean informativas, sino transaccionales y también implementar soluciones de colaboración para que los empleados interactúen más fácil y mejor con los clientes, de manera continua y más segura.

“Nuestro mundo cada vez es menos físico y más digital. En Claro muchos de nuestros empleados trabajan fuera de la empresa, desde sus casas. Pasa también con educación, muchos de los estudiantes simplemente acceden y se conectan en línea”, expuso.

Explica que los clientes están demandando una experiencia más exigente. “Los nativos digitales no conciben hacer una fila en una entidad bancaria. El 80% de la interacción social de nuestros niños hoy en día es netamente digital”.

“Hablamos de tres retos: la forma de cómo interactuamos con ellos, las aplicaciones, la inteligencia artificial, nuestras oficinas, entre otros; la disponibilidad de información: los Millennials son impacientes y pocos leales con las marcas. Esto implica que nosotros tenemos que hacer un esfuerzo importante para mantener la disponibilidad cerca del 100% y por último, las interioridades de la información. En Claro y Cisco contamos con las herramientas y el personal capacitado para llevar con ustedes todo un proceso de transformación”, apuntó.

Claro a través de sus redes indicó que conscientes de que el equipo financiero en una organización es vital a la hora de tomar decisiones importantes y que las herramientas digitales son el nuevo paradigma de la operación.

Representantes de Cisco indicaron que el sector financiero debe adoptar estas tecnologías para mantenerse al día: procesos rápidos para eficientizar su auditoría, habilidad para transmitir datos constantemente y certeza de que su información permanece segura.


Fuente:diariolibre.com | 24/5/19 4:17:37 p. m.
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diariolibre.com Empresas Claro y Cisco promueven la digitalización en el sector bancario dominicano

Fuente:diariolibre.com | 24/5/19 4:17:37 p. m.

La digitalización colabora, de forma segura, para compartir información y agiliza la toma de decisiones en las empresas. La empresa de Telecomunicación Claro en la República Dominicana y su socio Cisco indicaron que los puntos claves para la transformación digital son: mejorar la experiencia del cliente y la fuerza laboral, la optimización de las operaciones

y mejorar la seguridad.

“El objetivo es acompañar junto a expertos de empresas socias de Claro, Cisco y nuestros profesionales, a los clientes, a todo un proceso de transformación digital, una transformación digital que está marcando una nueva era que la mueven las nuevas generaciones, quienes nos piden cosas diferentes y esto genera retos en las industrias de cara a la seguridad”, expresó Marcelo García, gerente de ventas de soluciones Claro.

En un desayuno empresarial que ofrecieron este viernes Claro y Cisco, dijo que en Claro cuentan con profesionales y herramientas suficientes para poder acompañar a los clientes en todo este proceso. Esta actividad se desarrolló con el objetivo de llevar la transformación digital al sector bancario dominicano para darle una mejor experiencia a los usuarios

Agregó que en el país se debe seguir evolucionando en el desarrollo de las aplicaciones que no solo sean informativas, sino transaccionales y también implementar soluciones de colaboración para que los empleados interactúen más fácil y mejor con los clientes, de manera continua y más segura.

“Nuestro mundo cada vez es menos físico y más digital. En Claro muchos de nuestros empleados trabajan fuera de la empresa, desde sus casas. Pasa también con educación, muchos de los estudiantes simplemente acceden y se conectan en línea”, expuso.

Explica que los clientes están demandando una experiencia más exigente. “Los nativos digitales no conciben hacer una fila en una entidad bancaria. El 80% de la interacción social de nuestros niños hoy en día es netamente digital”.

“Hablamos de tres retos: la forma de cómo interactuamos con ellos, las aplicaciones, la inteligencia artificial, nuestras oficinas, entre otros; la disponibilidad de información: los Millennials son impacientes y pocos leales con las marcas. Esto implica que nosotros tenemos que hacer un esfuerzo importante para mantener la disponibilidad cerca del 100% y por último, las interioridades de la información. En Claro y Cisco contamos con las herramientas y el personal capacitado para llevar con ustedes todo un proceso de transformación”, apuntó.

Claro a través de sus redes indicó que conscientes de que el equipo financiero en una organización es vital a la hora de tomar decisiones importantes y que las herramientas digitales son el nuevo paradigma de la operación.

Representantes de Cisco indicaron que el sector financiero debe adoptar estas tecnologías para mantenerse al día: procesos rápidos para eficientizar su auditoría, habilidad para transmitir datos constantemente y certeza de que su información permanece segura.


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Fuente:diariolibre.com | 24/5/19 4:17:37 p. m.

La digitalización colabora, de forma segura, para compartir información y agiliza la toma de decisiones en las empresas. La empresa de Telecomunicación Claro en la República Dominicana y su socio Cisco indicaron que los puntos claves para la transformación digital son: mejorar la experiencia del cliente y la fuerza laboral, la optimización de las operaciones

y mejorar la seguridad.

“El objetivo es acompañar junto a expertos de empresas socias de Claro, Cisco y nuestros profesionales, a los clientes, a todo un proceso de transformación digital, una transformación digital que está marcando una nueva era que la mueven las nuevas generaciones, quienes nos piden cosas diferentes y esto genera retos en las industrias de cara a la seguridad”, expresó Marcelo García, gerente de ventas de soluciones Claro.

En un desayuno empresarial que ofrecieron este viernes Claro y Cisco, dijo que en Claro cuentan con profesionales y herramientas suficientes para poder acompañar a los clientes en todo este proceso. Esta actividad se desarrolló con el objetivo de llevar la transformación digital al sector bancario dominicano para darle una mejor experiencia a los usuarios

Agregó que en el país se debe seguir evolucionando en el desarrollo de las aplicaciones que no solo sean informativas, sino transaccionales y también implementar soluciones de colaboración para que los empleados interactúen más fácil y mejor con los clientes, de manera continua y más segura.

“Nuestro mundo cada vez es menos físico y más digital. En Claro muchos de nuestros empleados trabajan fuera de la empresa, desde sus casas. Pasa también con educación, muchos de los estudiantes simplemente acceden y se conectan en línea”, expuso.

Explica que los clientes están demandando una experiencia más exigente. “Los nativos digitales no conciben hacer una fila en una entidad bancaria. El 80% de la interacción social de nuestros niños hoy en día es netamente digital”.

“Hablamos de tres retos: la forma de cómo interactuamos con ellos, las aplicaciones, la inteligencia artificial, nuestras oficinas, entre otros; la disponibilidad de información: los Millennials son impacientes y pocos leales con las marcas. Esto implica que nosotros tenemos que hacer un esfuerzo importante para mantener la disponibilidad cerca del 100% y por último, las interioridades de la información. En Claro y Cisco contamos con las herramientas y el personal capacitado para llevar con ustedes todo un proceso de transformación”, apuntó.

Claro a través de sus redes indicó que conscientes de que el equipo financiero en una organización es vital a la hora de tomar decisiones importantes y que las herramientas digitales son el nuevo paradigma de la operación.

Representantes de Cisco indicaron que el sector financiero debe adoptar estas tecnologías para mantenerse al día: procesos rápidos para eficientizar su auditoría, habilidad para transmitir datos constantemente y certeza de que su información permanece segura.


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diariolibre.com Tribunal Constitucional deja claro que sentencia contra huelgas de ADP no es vinculante

Fuente:diariolibre.com | 17/5/19 12:37:17 p. m.

El Tribunal Constitucional deja claro que el fallo emitido respecto al paro de docencia en Barahona no puede ser considerada como un precedente aplicable a todos los casos en donde la Asociación Dominicana de Profesores (ADP) realice protestas en reclamo de reivindicaciones.

En las motivaciones de la sentencia TC/0064-19 los jueces explicaron que la

sensibilidad y significación de los intereses que se presentan en la colisión entre el derecho a la huelga de los profesores y el derecho a la educación de los estudiantes, especialmente porque los últimos son personas menores de edad, determinan que se resuelva el conflicto sobre la base de una ponderación “estricta, adoptando un precedente que restrinja su ámbito de aplicación” al contexto de casos rigurosamente análogos.

“Esto significa que la solución a que se arribará no supondrá necesariamente, y en todo caso, que el derecho fundamental que resulte protegido haya de prevalecer siempre respecto del otro, ni tampoco que el precedente contenido en la decisión podrá ser considerado en abstracto como fuente de una sub-regla de jerarquización entre los derechos en conflicto, sino que será necesario realizar una casuística ponderación entre uno y otro para determinar la solución que resulte constitucionalmente adecuada, según el grado de afectación y satisfacción de los intereses en conflicto”, señala la sentencia.

El tribunal dijo ser consciente de la transcendencia, “no siempre valorada”, de la tarea que desempeñan los profesores o personal docente en la prestación del servicio público educativo, y que no le son ajenas las apremiantes necesidades que históricamente han afectado el bienestar de este sector profesional.

Sus reclamos son en principio legítimos y merecen ser atendidos oportunamente por el Ministerio de Educación, destacó, sin embargo, señala que la proscripción absoluta de la huelga que realiza el artículo 403 del Código de Trabajo en los servicios esenciales “cuya interrupción fuese susceptible de poner en peligro la vida, la salud o la seguridad de la persona en toda o parte de la población”, no presupone que en el resto de los servicios públicos puedan realizarse huelgas que pongan en grave riesgo otros derechos fundamentales de las personas.

“Acorde con todo ello, este tribunal considera que la declaración de servicio esencial establecida por el legislador solo podría extenderse a la “educación pública gratuita, y a la vez obligatoria, en el nivel inicial, básico y medio” (artículo 63.3 de la Constitución), cuando la suspensión de la docencia se practica “de manera progresiva, prolongada e indiscriminada”, dada la preponderancia que adquiere en un Estado social y democrático de derecho la enseñanza de niños, niñas y adolescentes, por fuerza del “interés superior” que el artículo 56 de la Constitución establece para la tutela reforzada de sus derechos”’, destaca la Alta Corte en el fallo.


Fuente:diariolibre.com | 17/5/19 12:37:17 p. m.
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diariolibre.com Tribunal Constitucional deja claro que sentencia contra huelgas de ADP no es vinculante

Fuente:diariolibre.com | 17/5/19 12:37:17 p. m.

El Tribunal Constitucional deja claro que el fallo emitido respecto al paro de docencia en Barahona no puede ser considerada como un precedente aplicable a todos los casos en donde la Asociación Dominicana de Profesores (ADP) realice protestas en reclamo de reivindicaciones.

En las motivaciones de la sentencia TC/0064-19 los jueces explicaron que la

sensibilidad y significación de los intereses que se presentan en la colisión entre el derecho a la huelga de los profesores y el derecho a la educación de los estudiantes, especialmente porque los últimos son personas menores de edad, determinan que se resuelva el conflicto sobre la base de una ponderación “estricta, adoptando un precedente que restrinja su ámbito de aplicación” al contexto de casos rigurosamente análogos.

“Esto significa que la solución a que se arribará no supondrá necesariamente, y en todo caso, que el derecho fundamental que resulte protegido haya de prevalecer siempre respecto del otro, ni tampoco que el precedente contenido en la decisión podrá ser considerado en abstracto como fuente de una sub-regla de jerarquización entre los derechos en conflicto, sino que será necesario realizar una casuística ponderación entre uno y otro para determinar la solución que resulte constitucionalmente adecuada, según el grado de afectación y satisfacción de los intereses en conflicto”, señala la sentencia.

El tribunal dijo ser consciente de la transcendencia, “no siempre valorada”, de la tarea que desempeñan los profesores o personal docente en la prestación del servicio público educativo, y que no le son ajenas las apremiantes necesidades que históricamente han afectado el bienestar de este sector profesional.

Sus reclamos son en principio legítimos y merecen ser atendidos oportunamente por el Ministerio de Educación, destacó, sin embargo, señala que la proscripción absoluta de la huelga que realiza el artículo 403 del Código de Trabajo en los servicios esenciales “cuya interrupción fuese susceptible de poner en peligro la vida, la salud o la seguridad de la persona en toda o parte de la población”, no presupone que en el resto de los servicios públicos puedan realizarse huelgas que pongan en grave riesgo otros derechos fundamentales de las personas.

“Acorde con todo ello, este tribunal considera que la declaración de servicio esencial establecida por el legislador solo podría extenderse a la “educación pública gratuita, y a la vez obligatoria, en el nivel inicial, básico y medio” (artículo 63.3 de la Constitución), cuando la suspensión de la docencia se practica “de manera progresiva, prolongada e indiscriminada”, dada la preponderancia que adquiere en un Estado social y democrático de derecho la enseñanza de niños, niñas y adolescentes, por fuerza del “interés superior” que el artículo 56 de la Constitución establece para la tutela reforzada de sus derechos”’, destaca la Alta Corte en el fallo.


Fuente:diariolibre.com | 17/5/19 12:37:17 p. m.
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diariolibre.com Tribunal Constitucional deja claro que sentencia contra huelgas de ADP no es vinculante

Fuente:diariolibre.com | 17/5/19 12:37:17 p. m.

El Tribunal Constitucional deja claro que el fallo emitido respecto al paro de docencia en Barahona no puede ser considerada como un precedente aplicable a todos los casos en donde la Asociación Dominicana de Profesores (ADP) realice protestas en reclamo de reivindicaciones.

En las motivaciones de la sentencia TC/0064-19 los jueces explicaron que la

sensibilidad y significación de los intereses que se presentan en la colisión entre el derecho a la huelga de los profesores y el derecho a la educación de los estudiantes, especialmente porque los últimos son personas menores de edad, determinan que se resuelva el conflicto sobre la base de una ponderación “estricta, adoptando un precedente que restrinja su ámbito de aplicación” al contexto de casos rigurosamente análogos.

“Esto significa que la solución a que se arribará no supondrá necesariamente, y en todo caso, que el derecho fundamental que resulte protegido haya de prevalecer siempre respecto del otro, ni tampoco que el precedente contenido en la decisión podrá ser considerado en abstracto como fuente de una sub-regla de jerarquización entre los derechos en conflicto, sino que será necesario realizar una casuística ponderación entre uno y otro para determinar la solución que resulte constitucionalmente adecuada, según el grado de afectación y satisfacción de los intereses en conflicto”, señala la sentencia.

El tribunal dijo ser consciente de la transcendencia, “no siempre valorada”, de la tarea que desempeñan los profesores o personal docente en la prestación del servicio público educativo, y que no le son ajenas las apremiantes necesidades que históricamente han afectado el bienestar de este sector profesional.

Sus reclamos son en principio legítimos y merecen ser atendidos oportunamente por el Ministerio de Educación, destacó, sin embargo, señala que la proscripción absoluta de la huelga que realiza el artículo 403 del Código de Trabajo en los servicios esenciales “cuya interrupción fuese susceptible de poner en peligro la vida, la salud o la seguridad de la persona en toda o parte de la población”, no presupone que en el resto de los servicios públicos puedan realizarse huelgas que pongan en grave riesgo otros derechos fundamentales de las personas.

“Acorde con todo ello, este tribunal considera que la declaración de servicio esencial establecida por el legislador solo podría extenderse a la “educación pública gratuita, y a la vez obligatoria, en el nivel inicial, básico y medio” (artículo 63.3 de la Constitución), cuando la suspensión de la docencia se practica “de manera progresiva, prolongada e indiscriminada”, dada la preponderancia que adquiere en un Estado social y democrático de derecho la enseñanza de niños, niñas y adolescentes, por fuerza del “interés superior” que el artículo 56 de la Constitución establece para la tutela reforzada de sus derechos”’, destaca la Alta Corte en el fallo.


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diariolibre.com Ala Jazá vs Omega: Farruko lo tiene claro

Fuente:diariolibre.com | 15/5/19 2:32:20 p. m.

Farruko lo tiene claro: tanto Ala Jazá como Omega son merecedores de su admiración.

El boricua dijo recientemente durante un encuentro con prensa dominicana a propósito de su participación en los premios Heat, 2019, realizados en Punta Cana, que ha sido el artista internacional que más ha colaborado con los criollos, y mencionó la realizada

con Ala Jazá en sus inicios y la que viene con Omega.

Sobre el intérprete de ‘Chambonea’ detalló: “Me gusta lo que ha hecho en su carrera, tengo la oportunidad de colaborar con él, estamos trabajando en varios proyectos”. Incluso me lo tuvo de invitado en su presentación en los Heat, en una versión del tema ‘Calma’, que grabó con Pedro Capó pero en mambo”, declaró.

También valoró el trabajo de Ala Jazá, de quien dice fue él uno de los primeros en darle apoyo cuando no era conocido, con quien grabó el tema “Mi forma de ser”.

“A mi gusta la propuesta de los artistas urbanos dominicanos. Son muy originales, alegres. Yo respeto la música dominicana, incluso más que la misma mía, la boricua”, aseguró Farruko.

Yo apuesto al talento dominicano, me alegro de sus éxitos como si yo fuese dominicano, y los apoyo cada vez que tengo la oportunidad ”, enfatizó.

¿Por qué Ala Jazá no fue invitado por Farruko a los Heat y Omega sí?

Según especulaciones en redes sociales Ala Jazá no se habría presentado en los Heat, porque habría un “disgusto” entre el merenguero y el exponente urbano Farruko con quien colaboró en el tema “Mi forma de ser”, algo que fue denegado.

En una información de Más Vip se reveló que el artista urbano no llegó a Punta Cana, donde se celebró la cuarta edición de los Heat, porque aparentemente la producción del galardón le habría exigido pagar sus gastos, idea que no le gustó al cantante y su equipo de trabajo.

“Es que ellos querían que el artista actuara gratis, además, que cubriera todos sus gastos de él y el personal completo”, que le acompaña al intérprete del ritmo, que inventó, “Mangüali”.

Falta unión entre cantantes dominicanos

“Pienso que el problema está en el manejo hay un complejo. Los cantantes urbanos dominicanos tienden a sacarse los ojos entre ellos. Ven que uno está subiendo h me tira la mal al otro, y siguen entre uno y otros.

Y usted, ¿cuál propuesta musical prefiere? Vote a continuación.


Fuente:diariolibre.com | 15/5/19 2:32:20 p. m.
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diariolibre.com Ala Jazá vs Omega: Farruko lo tiene claro

Fuente:diariolibre.com | 15/5/19 2:32:20 p. m.

Farruko lo tiene claro: tanto Ala Jazá como Omega son merecedores de su admiración.

El boricua dijo recientemente durante un encuentro con prensa dominicana a propósito de su participación en los premios Heat, 2019, realizados en Punta Cana, que ha sido el artista internacional que más ha colaborado con los criollos, y mencionó la realizada

con Ala Jazá en sus inicios y la que viene con Omega.

Sobre el intérprete de ‘Chambonea’ detalló: “Me gusta lo que ha hecho en su carrera, tengo la oportunidad de colaborar con él, estamos trabajando en varios proyectos”. Incluso me lo tuvo de invitado en su presentación en los Heat, en una versión del tema ‘Calma’, que grabó con Pedro Capó pero en mambo”, declaró.

También valoró el trabajo de Ala Jazá, de quien dice fue él uno de los primeros en darle apoyo cuando no era conocido, con quien grabó el tema “Mi forma de ser”.

“A mi gusta la propuesta de los artistas urbanos dominicanos. Son muy originales, alegres. Yo respeto la música dominicana, incluso más que la misma mía, la boricua”, aseguró Farruko.

Yo apuesto al talento dominicano, me alegro de sus éxitos como si yo fuese dominicano, y los apoyo cada vez que tengo la oportunidad ”, enfatizó.

¿Por qué Ala Jazá no fue invitado por Farruko a los Heat y Omega sí?

Según especulaciones en redes sociales Ala Jazá no se habría presentado en los Heat, porque habría un “disgusto” entre el merenguero y el exponente urbano Farruko con quien colaboró en el tema “Mi forma de ser”, algo que fue denegado.

En una información de Más Vip se reveló que el artista urbano no llegó a Punta Cana, donde se celebró la cuarta edición de los Heat, porque aparentemente la producción del galardón le habría exigido pagar sus gastos, idea que no le gustó al cantante y su equipo de trabajo.

“Es que ellos querían que el artista actuara gratis, además, que cubriera todos sus gastos de él y el personal completo”, que le acompaña al intérprete del ritmo, que inventó, “Mangüali”.

Falta unión entre cantantes dominicanos

“Pienso que el problema está en el manejo hay un complejo. Los cantantes urbanos dominicanos tienden a sacarse los ojos entre ellos. Ven que uno está subiendo h me tira la mal al otro, y siguen entre uno y otros.

Y usted, ¿cuál propuesta musical prefiere? Vote a continuación.


Fuente:diariolibre.com | 15/5/19 2:32:20 p. m.
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